社会保険の新ルールに猶予期間?
来月から
社会保険制度が変わります
*
派遣会社から呼び出し【再び】社会保険の加入要件
●週の労働時間が20時間以上
●月額賃金8,8000円以上(年106万円以上)
●勤務期間1年以上が見込まれる
●従業員501人以上の企業
短時間勤務を
続行していた場合
上記の3つに該当
ただし
「勤務期間1年以上が見込まれる」この部分には該当しないため
(現状3ヶ月更新)
1年間の猶予があると言うではありませんか

法律上で猶予が設けられてる?
と聞いたらば
詳しくは分からないとの事
1年間の猶予というのが
この派遣会社での話なのか??
社会保険に加入したくない方には
意思確認をして
同意書に記入してもらっている
という話でした
(扶養に入られている方は
ほぼほぼ記入だそうです)
最後に
「辞める時は一ヶ月前に」ビシっと釘を差され

派遣会社を後にしました
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